庆云镇党委、政府为进一步有效缓解贫困人口富余劳动力的转移就业压力，始终把劳务输出作为落实总目标和脱贫攻坚任务的重要抓手，对返乡务工人员节后务工打算进行全面摸底调查，分类施策开展就业信息服务，做实有组织转移的“第一手资料”。积极拓宽群众就业增收致富渠道，严格按照“转移一人，就业一人，致富一户，带动一村”的总基调，提前出谋划策，为务工人员免费提供乘车和发放行李箱。

　　同时，积极与用人企业公司沟通协调，与企业搭建输出平台，加大科技培训力度，引导、鼓励农民学习科学技术，定期举办劳动力转移技能培训班，为外出务工者“充电”，全方位、多渠道地对外出务工人员进行技术培训，提高农民自身素质，把劳务型农民培育成技能型农民。

　　从江县庆云镇为摸清劳务输出转移就业底数，分批分期建立台账。组织劳务专班人员通过走访，对贫困劳动力状况、技能需求等情况进行摸底调查，掌握富余劳动力数量、年龄结构和现有技能状况，全面推送到劳动力台帐。深入宣传，搭建平台，精心组织“春风行动”，利用专场招聘洽谈会把招聘就业岗位送到千家万户。据统计，新春伊始，截至目前，庆云镇第一批有组织劳务输出126人，其中前往输送跨省就业人员，有广东省98人，广西壮族自治区18人，福建省1人，江西省1人，新疆自治区1人，浙江省的6人，省内就业员(黎平县1人)。

　　首批劳务输出引领，拓宽就业帮民富。进一步加大培养贫困人口富余劳动力转移输出就业，为转移劳动力提升技能服务、提供用人需求，使更多的贫困劳动力转移就业成为劳务输出的领跑人，继续加大实现就业增收增效，稳定脱贫致富新捷径。(石朝智、陈灵)