该县实行第一书记工作动态日填周报，按照加强党的建设、加快经济发展、夯实基础设施、维护社会稳定4个方面进行管理。第一书记用手机GPS定位APP进行签到的同时，实行驻村帮扶情况每周1次电话抽查，每月1次入村实地随机抽查，每季度1次集中督导的督查机制。将工作实绩作为第一书记年终考核的硬杠杠，每月定期统计“硬任务”完成进度及到村到岗情况，经村两委签字认可后评定分值，作为“平时成绩”在村公示栏张贴。每半年由乡镇党委组织召开驻村干部述职报告会，邀请老党员、建档立卡贫困户等群众代表听取工作汇报并打分，作为“考试成绩”占年终考核成绩的60%。“平时成绩”与“考试成绩”折算后，为年终考核成绩，并作为干部选拔任用的重要参考依据。(李娟)