本网讯 今年以来，黄平县“严督实查”开展脱贫攻坚专项纪律检查，坚决整治和查处扶贫领域不正之风，力促推动脱贫攻坚工作健康、有序开展。

　　组织有特点

　　组建由纪委主要领导牵头负责、部门负责人具体落实的专项纪律检查领导小组，对工作进行定期研究、部署和分析，及时解决存在的困难和问题;抽调政治强、业务精、作风正、纪律严，既熟悉脱贫攻坚工作的政策规定，又了解关于“精准扶贫”战略工作要求的纪检人员开展专项工作。

　　专项有要求

　　用纪律的尺子为衡量标准，把检查的重点放在相关责任主体贯彻落实各级党委、政府关于脱贫攻坚决策部署是否“合拍”、扶贫项目建设是否“合规”、扶贫资金拨付使用是否“合理”、扶贫工程质量是否“合格”、满足群众期盼是否“合意”5个方面，做到检查不走样、处理不越线。

　　检查重实地

　　采取听工作汇报、查看现场进度、走访困难群众、查阅有效凭据、综合分析评议等方式，深入到实地查看施工进度和质量、检查工程招投标资料、查阅资金拨付记录和支付凭证;对涉及直接兑现给老百姓的补助资金和物资，要深入金融机构、财政部门或农户家里，查看资金拨付凭证、“一折通”账户等有效资料，以确保获得资料的真实性。

　　执纪显特色

　　对一般性的共性问题，下发专项通报，提出意见建议，提醒、督促相关责任单位正视问题、认真整改;对有苗头性、倾向性的轻微问题，进行面对面提醒谈话、函询谈话或诫勉谈话;对群众反映强烈、问题线索集中、顶风违纪的，要初查核实、快查快办;对严重违纪违规的，进行立案审查，涉嫌犯罪的移送司法机关处理。

　　处理讲实事

　　将工作失误与明知故犯、无意过失与违纪违规、探索实践与破坏规矩的情况进行严格区分。对犯了错误的责任人员，要依据具体情节和实际情况给予客观公正的评价，提供自我纠正、自我革新的空间;要采取有效措施，旗帜鲜明地保护忠诚履职、作风正派、锐意进取的党员干部，支持那些想干事、能成事、敢担当、善作为的干部，努力营造风清气正的干事创业环境。(吴 鹏)