本网讯 为准确掌握辖区劳动力资源和农村外出务工、返乡创业及就业等基本情况，并建立好劳动力资源数据库从江县贯洞镇多措并举，强力推进劳动力调查统计工作。

　　一、强化组织领导。1月13日，该镇组织27个村(居)驻村干部召开了劳动力调查并建立劳动力数据库培训会，对劳动力资源摸底调查的工作进行了分工、细化安排，要求严格按照时间节点，确保调查工作顺利推进。同时，安排人社中心负责人对各村驻村干部进行劳动力调查业务培训，再由驻村干部对村干部进行培训和指导，确保调查人员掌握工作流程，明确调查内容。

　　二、强化责任落实。明确劳动力资源调查工作的主体责任为27个村(居)驻村干部，驻村干部为第一责任人，每个村的文书为调查登记工作的信息员，支书和村长协助好驻村干部进村入户开展调查统计工作。镇综合督查室制定考核办法，对逾期没有完成调查统计目标任务的村(居)，进行惩处，并在全镇范围内通报批评。

　　三、强化宣传力度。各村驻村干部分别组织村干召开劳动力调查统计培训会，向村委班子成员进行宣传和培训。同时，充分利用村广播、宣传栏、发放宣传资料、召开村群众大会等方式进行大力宣传，扩大群众知晓率，力争取得群众的理解和配合，为扎实推进调查工作营造了良好的工作舆论氛围。

　　四、强化督促指导。为缓解劳动力资源调查时间紧，任务重的现状，该镇对27个村(居)实行党政领导包片，驻村干部包村，村干部包组，“地毯式”逐户逐人上门调查登记，形成层层抓落实工作机制。同时，要求各驻村干部每周上报工作进度，镇人社中心统一汇总。镇综合督查组不定时下村督查工作落实、进展情况，并就工作中存在的问题进行现场指导。

　　截止目前，该镇27个村(居)已陆续召开了宣传动员会，劳动力调查统计工作在该镇各村已全面启动。下一步，该镇将继续加大工作力度，按时间节点推进，确保调查登记数据真实、完整、准确，为劳动力资源实名制录入工作打下坚实基础。(刘德美)