今年2月开展驻村工作以来，从江县创新推行“七个一线” 驻村工作法，围绕省委“一宣四帮”的要求，全县626名同步小康驻村干部深入农村一线接地气、听民意、办实事、促发展，深受群众欢迎，并受到省州有关领导一致好评。

　　在驻村工作中，驻村干部们放下架子、扑下身子，认真落实“每月常驻村20天以上”的规定，通过开展“情况掌握在一线、工作开展在一线、政策宣传在一线、矛盾解决在一线、成效取得在一线、督查开展在一线、档案建立在一线”的“七个一线”工作法，拉近了驻村干部与群众的距离。驻村干部们深入田间地头接地气，走进群众家中听民意、察民情,当好政策“宣传员”、民情“调研员”、民生“服务员”、矛盾“调解员”、发展“引导员”，在工作一线中扎扎实实为民办实事、办好事、促发展，真正做到听实话、察实情、获真知，真正成为了驻地群众的知心人、贴心人、暖心人。

　　涌现出了庆云乡寨井村“小康产业书记”胡军、宰便镇摆利村“香猪产业书记”陈伟、高增乡占里村“生态产业书记”宗炜、贯洞镇潘今滚村“侗乡好人”徐富成、翠里乡“瑶山大伯”吴方培、加勉乡党翁村“电筒哥”韦金成等一批优秀驻村干部典型，干群党群干系进一步密切。

　　截至目前，全县125个驻村工作组626名驻村干部先后共召开民情恳谈会300余场次，走访群众12000余户，撰写民情日记3万余篇，收到群众意见建议 2000余条。共排查出472起矛盾纠纷，有效化解了228起。争取财政奖补资金8671.85万元，实施“一事一议”财政奖补项目926个。制定村级发展规划125份，个性产业发展计划1400户。共协调到发展项目288个,帮助解决资金9841万元。( 吴德军)