作风“大扫除”

　　2012年3月，丹寨对上班玩游戏的15名干部作出调整岗位处理，拉开史上最为“严厉”的作风“大扫除”序幕。

　　紧接着，对乡镇夜间值班突击查岗、“代会”清理，不准参与打麻将，深挖“吃空晌”……因工作不力，1名乡镇“一把手”被调整岗位，1名机关副科级干部被就地免职。

　　2013年6月2日，丹寨再次召开全县解放思想整顿作风大会。龙泉山风景区因迁入新坟6座，占用林地200平方米，相关部门狠狠被“PK”了一顿;城江河边建筑、扶贫资金滚动、金融贷款办理、公路沿线卫生、市政管理等，均因这样那样的问题，也被毫不留情被“曝光”和“亮相”。同时，7名领导干部因作风散漫、工作落实不到位遭问责，其中1人停职检查、3人行政警告、3人诫勉谈话。

　　县委政府以高压态势打“组合拳”，整治庸懒散慢作风：

　　查找差距对照整改。由县纪委、组织部牵头制定克服“庸、懒、散、慢、浮”五种不良风气、提高效能建设的实施方案。各部门结合学习省委十一届三次全会精神，开展自查自纠，逐条逐句对照，谈体会，找差距，抓整改，用铁的纪律和作风确保增比进位。科级干部要求有不少于3000字的思想和工作方面的剖析材料。

　　开辟作风建设专栏。各部门设立以“治庸、治懒、治散、治慢、治浮”为主题的专栏，县电视台和《云上丹寨》报纸开辟专题，对照“21种情形”，对外公开承诺，自觉接受群众监督。

　　重点工程定期调度。“6个1”重点工程，实行项目化管理，牵头领导定期调度、及时督查指导。各单位每月10日、20日、30日以网络表格式报告，项目建设滚动式推进。

　　推行“下管两级”机制。副科级以上干部，每周一书面报送上周工作动态。动态详细记录每天上、下午工作事项，分管县级领导通过这一渠道，调度和部署下步相关工作……

　　今天的丹寨，层层传递压力，事事追踪“倒逼”，节奏快了，效果好了。