13日凌晨从贵州省政府应急办获悉，2013年3月12日20时，贵州省六盘水马场煤矿发生一起煤与瓦斯突出事故，至记者发稿时，事故已造成21人死亡，另有4人下落不明。据了解，事故煤矿隶属于水矿集团格目底公司，事发时当班下井人员83人，其中58人安全升井，21人死亡、4人下落不明。(3月13日人民网)

　　矿难是一个异常沉重的话题，它的结局无一例外都是惨痛的，但是造成矿难的原因却不能一概而论，国家每年都在打击非法煤窑，但是每年因矿难死去的人数却并没有得到有效的遏制，为什么会出现这样的原因?贵州六盘水矿难的发生，在给我们敲响一记强有力警钟的同时，也给我们一个反思的理由。

　　首先，从国家的角度而言，我们的安全监督体系就存在明显的漏洞，安全监督部门并没有完全从地方政府独立开来，这是一个严重的隐患，因为这样安全监督部门就很容易与煤矿主、地方政府存在利益纠葛，让其监督效力大打折扣。一旦安全监督部门和当地政府机构属于从属关系，那么监督部门的职能就很难完全的发挥出来。安全监督是杜绝矿难最有力的保障，它的削弱，会让煤矿变得像没有免疫机能的人体，矿难的频发就不难理解了。

　　其次，煤矿主安全措施做得并不到位，很多地方小煤窑甚至连最基本的安全设施也没有，这就大大提高了矿井作业的危险系数。虽然许多地方政策出台，对造成矿难的煤矿主罚以高额的赔偿金，但是这些赔偿金与煤矿巨大的利益诱惑比起来，显得“微不足道”，所以许多煤矿主并没有对矿井的安全设施加以改进。

　　再次，我国对矿工的法律保障并不完善，许多矿工遇难之后，得不到有效的赔偿。人命在矿工身上似乎变得廉价。事故成本的低廉和巨大利益的驱使，使得很多非法小煤矿屡禁不止。虽然，近几年这种情况得到好转，但是其源头并没有得到根治，这几年只是煤矿主单方面的把赔偿金提高，但是在保障矿工人生安全的法律上并没有取得突破性的进展。从另一个方面上看，煤矿主提高赔偿金也是希望吸引更多前来务工的人员，这样的局面对减少矿难并没有起到实质性的作用。

　　还有一点，许多矿工和煤矿主在开始挖煤作业的时候，并没有经过严格的安全培训，因为这样无疑会增加生产成本，许多煤矿主不想也不愿意这样做，但这却是一个很关键的因素，对矿工甚至煤矿主安全培训的不充分，导致了他们对安全生产标准和技术设备都掌握的不够，而矿难发生的时候，由于知识的局限性，让矿工们只能凭自身的求生经验自保，这就大大降低了矿难的存活率。

　　最后，与中国频发的矿难事故相比，国外某些国家例如美国，他们的煤炭开采量并不比中国少多少，但是他们却能够做到“安全与生产并重”，这和他们领先于中国好几代的工业体系有着密切的关系，采掘实现机械化，运煤实现皮带化，机电运输的许多方面实现了自动化，这样就大大减少了人为操作，把矿难的概率降到了最低。

　　在中国，杜绝矿难是国人共同的心愿，而中间几代人也在为之不断的努力，在矿难面前我们应该铭记更该反思，但不能一味的单方面的指责，这不只是一方面的原因，要真正的杜绝矿难，在改革我们自身的同时，我们也应该向国外借鉴一些经验，因为仅仅是改革是不够的，我们也需要学习。(颜欢)