南京人李女士原是南京某服装公司的会计，她觉得主管领导张女士并不是很喜欢她。她为此经常和张女士明争暗斗，最后结局是李女士跳了槽，到她好朋友王小姐手下工作，岂料，她在王小姐手下日子也很难捱。这是为啥呢?李女士说，她有一次看到王小姐的手机微信，发现王小姐和张女士是好友，而且经常在微信里聊到她。她怀疑自己是被二人“暗算”了，想求助法援律师，但律师认为，这样的证据根本不能证明什么。

　　斗不过领导，突遇“知音”跳槽

　　去年年底，李女士偶遇另外一家服装公司的财务负责人王小姐，两人认识后经常一起购物吃饭。闲暇时，李女士就会跟王小姐抱怨，说自己工作干得不开心。王小姐表示，自己这边过了年正好缺人，李女士愿意的话可以跳槽，自己单位的工作比李女士原来的工作辛苦一点，但是每月工资可以增加2000元。过完年之后，李女士到单位上班又和领导张女士发生了口角，她终于忍无可忍，打电话找王小姐要跳槽，王小姐慨然应允。随后，李女士主动写了离职报告，二天后就到王小姐的公司上班，不过入职前签订了试用合同，试用期3个月。

　　让李女士万万没想到的是，开始几天王小姐对她还算客气，但是没过10天，李女士一次做事不够仔细，王小姐抓住李女士的问题，当众羞辱了李女士，让李女士很难堪。

　　新领导一个月就把她辞了

　　李女士这下觉得天塌了一样。而从这矛盾开始，王小姐之后每天盯着李女士工作，只要李女士工作有一点问题王小姐就当众批评，丝毫不留情面。

　　这时，李女士觉得情况有异，就故意讨好王小姐，主动邀请她一起吃饭。吃饭时，趁着王小姐去洗手间的时候，李女士翻看了王小姐的手机，原来王小姐跟李女士之前的主管张女士是朋友，两人在微信里，最近经常聊到李女士。果然，李女士在跳槽一个月后，被单位以不能胜任新工作为由辞退。李女士认为自己是中了前任领导张女士的“宫心计”!

　　法援讨说法，律师告诉她只能认了

　　李女士越想越生气，就跑到秦淮法援中心讨说法，请律师帮忙，向原单位索要赔偿。但是，法援律师无奈地表示，李女士丢了工作，只能怨自己。

　　律师告诉李女士，以她目前的情况，要打劳动争议官司，只能提出的证据是她在原单位写的辞职报告，以及在新单位签订的试用协议。两个文件，都是李女士主动签署的，没有人胁迫更改文件。李女士怀疑前上司张女士设计陷害她，但是又不能提出有效证据，即使李女士可能取得王小姐和张女士的微信聊天记录，也不能作为呈堂证供，因为这并不能证明它与李女士的离职有直接关系。(通讯员 宋宇 扬子晚报记者 贾晓宁)(文中人物均系化名)