记者从武汉市城市综合管理委员会了解到，武汉市正在起草《城管队员履职手册》，每位城管执法队员业绩评定和执法水平将有更明确考核细则。

　　据介绍，《城管队员履职手册》将明确城管队员每天工作任务，给全市每条路指定一名由城管队员担任的“路长”。对于发现的商贩占道经营等城市管理问题，“路长”若不及时查处，将被追究责任。全市每年将评选出20名优秀城管队员，考核后交流提拔重用，同时评选出10名“最差城管队员”，情节严重者将被辞退。

　　此前，武汉城管在今年3月正式实施全国首部城市综合管理地方性法规，即《武汉市城市综合管理条例》。《条例》通过体制创新，明确了城市综合管理实行“市人民政府统一领导，市区分级负责，以区为主，街道、社区为基础，部门联动”的体制。

　　近期，一些地方城管因暴力执法引发社会不满，陷入尴尬境地。统计显示，由于城市化进程加快，城管这一群体的数量正不断壮大，目前我国各地城管数量已超百万。有专家认为，这一数量庞大的群体，应加强队伍建设，提高城管执法的权威性。(记者冯国栋)