本网讯   一是抓政治理论学习，促服务意识提升。通过开展党史学习教育和学习习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，落实“五个坚持”（坚持绝对忠诚的政治品格、坚持高度自觉的大局意识、坚持极端负责的工作作风、坚持无怨无悔的奉献精神、坚持廉洁自律的道德操守）；进一步提升干部职工的全局观念、服务意识。

　　二是抓“零差错”创建，促服务质量提升。制定《州工商联开展“零差错”创建工作方案》，对全体干部职工办文、办事、办会等，做了明确具体的要求；对各类工作差错做了详细划分，明确专人进行差错统计和台账管理，将创建工作纳入年度目标绩效管理，形成正面导向，建立长效机制；自年初创建工作开展以来，工商联机关服务水平、工作效能大幅提升。

　　三是抓党员队伍建设，促服务能力提升。及时做好支部换届和届中补选工作，成立以党组书记任支部书记，秘书长任支部副书记的党组织领导班子，支部委员均为工商联中层以上干部，工作能力强，工作分工明确；认真落实“三会一课”制度，积极开展党组织活动和发展党员，并采取“传帮带”形式，扎实推动非公经济党组织建设；积极开展各类争先创优活动，并获得省级文明单位、州直机关党支部标准化建设、标准化党员活动室、民族团结进步州创建示范单位、州直机关先进基层党组织等命名；通过狠抓党组织建设，党组织能力不断增强。

　　四是抓职责任务落实，促服务效率提升。建立工作限时办结和领导分管联系跟踪督促等制度，对每项工作落实情况开展督查督办和跟踪问效，工作落实成效与年终目标绩效挂钩；确保各项工作按时、按质、按量完成，坚决克服工作中人少事多、干部职工老龄化等突出问题，工作上绝不不拖全州后腿，不给州委州政府添乱、添麻烦。

　　比如，新冠肺炎疫情发生以来，州工商联积极发挥桥梁纽带作用，协调州卫健局为州直属商协会会员，安排集中开展新冠肺炎疫苗接种488人，解决了一线民营企业服务人员，新冠肺炎疫苗接种难等问题；另外，疫情期间，发动非公经济人士向武汉市、州县红十字会、慈善总会等单位共募捐抗疫物资及现金1860余万元，2021年，工商联被评为“黔东南州抗击新冠肺炎疫情先进集体”；同时，以“乡村振兴”工作为载体，开展“我为群众办实事”等系列活动，进一步推动“千企帮千村”向“千企兴千村”迈进。（贺定平、万银才）