为贯彻落实党的十八大和省委十一届二次全会、州委九届二次全会、县委十二届二次会议精神，着力解决群众关注的问题，密切党群干群关系，改进领导干部作风，雷山县积极探索学习，创新活动方式，决定从2012年12月至2013年12月用一年以上时间，在全县教育系统领导干部中全面开展“讲、访、帮、促”大活动。

　　“讲”，政策大宣讲，一讲中央、省、州、县委党的会议精神，增强广大教职员工落实政策和后发赶超的精气神;二讲国家、省、州、县的惠民政策，增强广大师生爱党爱国情感和发奋教学激情;三讲法律法规，帮助师生增强用法观念学会用法维权，巩固和发展和谐校园好局面。“访”，民情大走访，以改善民生为重点，深入基层学校走访调查，倾听师生、家长意见和要求，对师生需要解决的问题深入分析，查找原因，及时解决。“帮”，发展大帮扶，领导干部结合工作实际，发挥岗位优势和自身德才特长，切实解决师生最关心、最直接、最现实的利益问题，帮助帮扶村寨搞好各方面发展。“促”，和谐大促进，领导干部要深入乡镇、社区、学校，广泛听取和认真收集梳理影响校园和谐稳定的意见和建议，切实增强工作敏锐性，高度关注各类矛盾纠纷和不稳定因素，及时与基层组织一起排查影响校园和谐稳定的苗头性，主动工作，把问题化在基层、消在源头、解决于萌芽，促进校园和社区、社会的和谐稳定发展。

　　为使活动有序推进并取得实效，中共雷山县教育局党委、县教育局近日出台了《关于领导干部开展“讲访帮促”活动实施方案》。《实施方案》规定：活动分四个阶段进行。第一阶段动员部署宣讲(2012年12月-2013年1月);第二阶段深入民意调查(2013年2月-3月);第三阶段为及时解决问题(2013年4月-10月);第四阶段巩固总结验收(2013年11月-12月)。

　　为增强领导干部活动责任意识和实效观念，《实施方案》还明确规定：要以提升师生、群众满意度为重点，把活动开展情况纳入领导班子和领导干部考核评价体系，适时组织群众评议，考核评议结果作为干部奖惩、任用的参考依据。(余国德)