在黎平县北大门的敖市镇，有一个名为三多的行政村，这个村在过去比较出名之处，是三多自然寨的“算盘街”。

　　三多村共有三多、三郎、小三郎、五梅、刘家屯五个自然寨，其中的三多寨坐落在曲香大田坝的中间，民居建筑规划平整，均为三间两层木质瓦房，每幢房屋互相对称，形成闾巷，被誉为算盘街。村寨环境整洁，曾被评为州、县两级文明村寨。

　　三多现在比较有名的却是一支由当地群众自发编唱的山歌，“三多村里有三多，支部民委扯皮多，村务遗留问题多，群众来访次数多;如今三多有三变，支部整改面貌变，账目查实民心变，产业致富群众变。”这支山歌生动切实地反应出了今日的三多村的三大变化。

　　三多村在发生三大变化之前，因为村党支部年龄结构严重老化、女党员偏少、文化程度普遍较低现状，这种现状直接影响着村党支部的带头作用、办事效力、执行能力和公信度。 此前，村党支部有党员42人，其中45岁以上31人，初中文化程度以下37人。在黎平政治、经济、文化方方面面向前腾飞发展的今天，这个没有新鲜活力的基层组织显然已经不太适应时代和社会发展的需要。这一现象引起了黎平县委的高度重视，县委和镇党委一致认为，三多村党支部整改转化势在必行。

　　在县委的高度重视和指导下，县整改转化工作组与敖市镇党委深入三多村开展民意调查，对班子不团结、公信力不高、执行政策偏差、等问题集中整顿。

　　整改转化工作组进入三多村以后，即召集村党员、村组干部、群众代表，对三多村党支部书记、村民委主任、村文书(会计)进行民意测评，当场统计公布测评结果，充分掌握村干在群众中的信誉度，经过与村两委和群众沟通，决定重新选举三多村党支部书记。

　　通过该村全体党员海选，新的党支部书记产生。同时加强该村党支部后备干部培养工作，在整改期间，按期转正了3名党员，培养了6名入党积极分子。

　　新的支部书记上任后，工作组帮促开放了“存封”已久的党员活动室，重新开展了培训、学习、议事等党组织生活;建立了三多村党建工作责任牌和便民服务窗口。

　　针对群众反映的村务账目问题，工作组和敖市镇党委组织人员入村进户，开展调查研究，采取有效措施逐一解决。

　　在账目调查期间，由镇党委选派2名干部分别兼任该村的副支书和主任助理，直接驻村办公，在各村民小组的建议之下，驻村干部重新组织选举了各组组长。

　　针对群众反映的茶叶基地、水利设施维修、生态移民搬迁以及农村低保分配等问题，驻村干部详细调查了解，做好调查笔录，将真实情况公布于众。

　　为加大村务公开力度，驻村干部把惠农政策，涉农资金和物资，村级基础设施建设、村级账务、发展党员、养老保险、新型农村合作医疗收费标准等进行公开公示。

　　整改转化期间，镇党委、政府拨出1万元专款维修了三多村自来水，并为该村申报了“一事一议”财政奖补建设项目，目前，此项目正在支持该村850米村级公路路面硬化，此项目由财政投资8万余元，群众投工投劳6万余元。

　　村党支部整改转化之后，党员很快就成为了科技致富的带头人，村支部委员、致富带头人杨胜值刻苦专研养猪技术，投资15万元建起了标准的养猪场。目前，养殖场内的生猪存栏91头，年出栏250头，年均纯收入5万余元。

　　在新的村党支部及村民委员会的带动下，三多村目前已实施50亩反季节蔬菜，竹荪种植50亩，还计划实施种植350亩山核桃、650亩蓝莓。(黄沙 陆再朗)