随着“工业强县”战略的整体推进,丹寨县金钟开发区的企业如“雨后春笋”般拔地而起,呈现一派盎然生气。与此同时,新增劳资投诉案件不断增多,特别是劳动者工资拖欠行为时常发生。
为确保十八大期间信访维稳工作实现零目标,开发区人社局采取积极有效的措施,化解排查相关企业,施工单位拖欠农民工工资的问题。
一是集中力量联合攻坚。局领导高度重视清欠农民工工资工作,联合县劳动监察大队,配齐人员集中力量联合攻坚。
二是保证信访渠道畅通。保持举报投诉电话畅通,全天电话全天有人值守,随时接受对来电、来访关于欠薪案件的受理。
三是与县劳动监察大队、信访等部门分工协作,通力配合,深入企业了解情况、调查核实,与企业和民工双方进行面对面沟通,协调企业业主和民工关系。
四是加强宣传教育,预防违法上访行为和劳资纠纷。在受理办理信访件的同时,提醒农民工学会依法保护自己的合法权益,同时要依法、合理、有序地反应诉求,避免集体访、越级访。在化解信访问题的同时,还对企业进行相关劳动法规教育,指导企业严格执行相关劳动法规和政策,预防劳资纠纷等信访问题的发生。
丹寨县金钟开发区以四措施积极受理劳资案件,全力维护了农民工的合法权益,促进了该县十八大期间社会和谐稳定。(祝金鹏)
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