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为尊重和保障员工主人翁地位，调动员工参与企业经营管理积极性，提升企业经营管理质量，中国石化黔东南分公司建立员工“改善经营管理建议”上报平台和长效机制，大力征集员工合理建议，定期对员工上报建议进行评审，并对合理建议组织实施。
6月29日，该公司组织9名评委对全系统员工自去年10月至今年4月以来所上报的建议进行评审。评审会按照PPT演示、评委讨论、现场评分、汇总公布等流程进行，坚持公平、公正、公开原则，最终评出优秀建议一等奖1名、二等奖2名，三等奖3名。
评审结束后，该公司将优秀建议提交相关部门组织实施，并定期对接和跟踪，确保建议落到实处。(周娟艳)
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