结合发展环境创优工程的实施，雷山县积极营造良好创业和投资环境，采取多种措施促进中小企业的发展，在全县形成“推大不忘小”、既抓大又扶小的企业发展思路，有效推进中小企业发展。
加强对创业型人才的培训
人才是创业的基础，也是企业发展的根本，在人才的培养上，由县人社局和县职校联合办学，在全县对有志于创业的人员进行专业创业培训。今年以来，雷山共培训创业人才70余人，已有30余人成功办起了银饰加工厂、苗族刺绣厂及农家乐旅馆等。
加大对返乡农民工的培训
随着雷山经济社会的发展，特别是以旅游业发展带动起来的第三产业的发展，使很多外出打工的农民工选择返乡就近就业。为了帮助返乡农民工实现就近就业，也为帮助发展中的中小企业解决技术工人紧缺的难题，雷山县在省中小企业局的帮助下，积极开展“贵州省中小企业星光培训工程”，对全县中小企业、微型企业及返乡农民工进行培训。今年共有600余人接受了培训。
加大对中小企业的扶持力度
为了解决中小企业的资金困难，使中小企业平稳度过“生长期”，雷山县积极筹措资金，加大对中小企业的扶持力度。2012年以来，通过“万户小老板工程”共对 25家小老板发放了扶持资金12.5万元，为48户微型企业发放240万元首批微型企业财政补助资金。自2008年“万户小老板工程”在雷山县实施以来，共有156户小老板获得该工程扶持，扶持资金达158.4万元，直接或间接带动1900多人就业。(雷山县环创办 文辉)
